Правительство Таджикистана утвердило Программу развития начального и среднего профессионального образования на 2026–2029 годы. Документ направлен на решение кадрового дефицита, модернизацию учебных заведений и адаптацию системы подготовки специалистов к требованиям современной экономики.
На реализацию программы направят 400 млн сомони, из которых более половины — средства государственного бюджета.
Финансирование пойдёт на цифровизацию, подготовку учебно-методических материалов, повышение квалификации кадров, а также строительство, ремонт и оснащение лицеев и колледжей.
Принятию программы предшествовал анализ демографической и экономической ситуации.
Население страны быстро растёт: к 2026 году оно превысит 11 млн человек, а число трудовых ресурсов увеличится более чем на 276 тысяч.
До 2029 года в экономике планируется создать свыше 1,25 млн рабочих мест, однако действующая система профобразования пока не в состоянии обеспечить рынок труда достаточным количеством квалифицированных кадров. В 2023 году из более чем 272 тысяч выпускников школ в начальное профобразование поступили лишь 4,8%.
Сейчас в стране работают 66 учреждений начального профессионального образования и 86 учреждений среднего профобразования, однако значительная часть зданий нуждается в ремонте, оборудование устарело, а нехватка преподавателей и мастеров остаётся серьёзной проблемой.
Только половина лицеев подключена к интернету, а в колледжах к сети выведено лишь 37% компьютеров.
Новая программа ставит цель модернизировать содержание обучения, обновить стандарты, внедрить компетентностный и дуальный подходы, развивать цифровизацию, увеличить охват молодёжи и женщин профессиональным образованием, укрепить сотрудничество учебных заведений с работодателями.
Большое внимание уделено созданию электронных библиотек, развитию практического обучения, повышению квалификации педагогов и улучшению инфраструктуры — от лабораторий до общежитий.
Ожидается, что к 2029 году система профобразования станет более современной и эффективной: будет обновлена нормативная база, улучшена материально-техническая инфраструктура, появятся единая информационная система рабочих кадров и электронные библиотеки, а преподаватели получат больше возможностей для повышения квалификации.
Программа также должна привлечь дополнительные иностранные инвестиции в сферу профессионального обучения.
